A CCR ViaLagos abriu
processo de recrutamento e seleção para profissionais com deficiência. A
iniciativa visa promover a integração ao ambiente de trabalho. A
inclusão social é trabalhada na concessionária entre seus colaboradores, uma
vez que deficientes físicos já fazem parte da equipe CCR ViaLagos em setores
como Obras e Conservação, SOS Usuário Mecânico e Arrecadação.
Os candidatos com deficiência concorrerão
às vagas disponíveis na empresa em igualdade com os outros candidatos, desde
que preencham os requisitos de qualificação. Para participar do processo
seletivo, o candidato deve ter entre 25 e 38 anos, ensino médio completo e
residir em Rio Bonito ou Saquarema.
Para a Coordenadora
de Gestão de Pessoas da CCR ViaLagos, Márcia Miguel, tanto a empresa quanto
esses novos colaboradores ganham com a iniciativa: “Esse
é um público que vem conquistando cada vez mais espaço no mercado de trabalho
e, por isso, oferecemos as oportunidades que temos aqui para todos”.
Para mais informações
ou participação no processo seletivo, basta entrar em contato com a consultoria
Diferencial RH, por meio do telefone (21) 2224-7213
e e-mail selecao@diferencialrh.com.br.
Fonte: Ascom/ViaLagos.
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